高杉勇成のコーチング公式ブログ

社員の個性を重視する方法

「個性が強い人間はよく人と当たりますから、放任というか、 社員の個性をできるだけ重視してやっている。」 これは、ジュンク堂書店社長の工藤恭孝さんの言葉です。   普通の本屋さんには、仕入れ担当部というのがあるの …

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社員のやる気を引き出す経営者の手法とは

「社員が一生懸命働かない会社の要因は、八割が経営者にある。 社員が怠けるのは社長の責任だ!」   これは、日本電産社長の永守重信の言葉です。 経営者にとって、かなり厳しい言葉ですね。   社長の永守さ …

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NLPの歴史

さまざまな分野で使われているNLP。 もちろん、コーチング同様、企業にも活用され、多くの経営者も学んでいます。 そのNLPは、どのようにして誕生したのか?       NLPの歴史について少 …

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コーチングの歴史

近年、企業でのコーチングのニーズが広がってきましたが、 そもそもコーチングはどのような経緯で普及してきたのでしょうか?       コーチングの歴史について簡単に触れてみますね。 &nbsp …

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コーチングとは?

あなたは、「コーチング」と聞いて どんなイメージを持っていますか?       「コーチング」と聞くと、まず、 野球やサッカーなどのスポーチのコーチをイメージし、 そのコーチが選手にアドバイ …

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NLPとは?

「NLPって?何それ?」 数年前までは、 私が「NLP」という言葉を言った後、 ほとんどの人にそう聞かれました。 初耳の人が多かったのです。   最近は、 少しずつ「NLP」という言葉は広まり、 認知されて来ま …

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